


在学校考核领导小组领导下,由发展规划处组织,纪委参与监督,经过精心准备、周密安排,我校2017年度目标管理责任制考核与评定工作于4月11日启动实施。
之前,为保证考核工作顺利实施,郑伟强副校长主持召开了2017年度目标管理责任制考核培训会。郑伟强副校长就2017年度考核工作进行部署安排,并向考核小组提出了严谨公正、规范有序等工作要求;发展规划处及教务处、科技处、招就处、学生处、组织部、宣传部、纪委(监察处)等部门就考核相关内容向考核小组作了汇报说明。
近日,考核组组长郭萍、宿光平带领第一、第二考核小组分别对机关和学院进行定量考核。
此项工作将历时一周。期间,考核小组通过认真听取单位(部门)2017年度重点工作汇报、仔细查阅支撑资料并质询答疑等环节后,对单位(部门)2017年度工作作出客观公正评价。
目标管理责任制年度考核是各单位(部门)对过去一年成绩的回顾与总结,也是一次发现问题、寻求改进的重要契机,将有力推动学校年度重点任务的落实,对强化单位(部门)责任意识、推动转型发展起到激励促进作用。
(撰稿:豆萍 摄影:张峻瑜)
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